Boîte à outils

Le dépliant donne des trucs et conseils aux parents pour accompagner et soutenir leur adolescent lorsque celui-ci trouve un premier emploi.

Enquête sur l’impact des crises sociales sur le bien-être des familles québécoises, en tenant compte de plusieurs crises sociales récentes : la pandémie, la crise inflationniste, la pénurie de main-d’œuvre et la grève en éducation.

Cette enquête vise à vérifier comment se portent les familles québécoises dans un tel contexte, incluant :

• Estimer le niveau actuel de bien-être des enfants et de leurs parents ainsi que son évolution récente
• Examiner les préoccupations des parents en lien avec le bien-être de leur enfant au retour à l’école
• Explorer les expériences vécues pendant la grève en éducation de l’automne 2023

Vous êtes un porteur de projet estival, un camp d’été ou un partenaire qui souhaite faire une différence pour nos jeunes durant l’été?

Voici quatre infographies qui présentent :

• Comment les camps d’été peuvent contribuer à atténuer le recul estival
• Comment chacun des partenaires peut contribuer à atténuer le recul estival
• Des ressources clé en main pour aider à planifier votre projet d’été
• Des activités clé en main à remettre aux parents (en français et en anglais)

Cet outil informe concrètement sur 10 professions ciblées prioritaires en Estrie en raison de la rareté de la main-d’œuvre.

Ces 10 professions sont :

• Électromécanicien(ne)
• Mécanicien(ne) de chantier et mécanicien(ne) industriel(le)
• Technologue et technicien(ne) en génie mécanique
• Programmeur(euse) et développeur(euse) en médias interactifs
• Technicien(ne) de réseau informatique
• Préposé(e) aux bénéficiaires
• Infirmier(ière) auxiliaire
• Conducteur(trice) de camions de transport
• Machiniste et vérificateur(trice) d’usinage et d’outillage
• Ouvrier(ière) agricole

Deux capsules de vulgarisation, issues de résultats de recherche, portant sur la collaboration école-famille.

Capsule 1 : Cette courte vidéo explique ce qu’est la collaboration école-famille et ses avantages pour les élèves. Elle explique aussi comment les personnes enseignantes en maternelle perçoivent la collaboration avec les familles d’enfants dit à risque de difficultés à l’école.

Capsule 2 : Cette courte vidéo vulgarise les résultats d’une étude qui examine si la qualité de la collaboration école-famille permet de réduire les difficultés cognitives, langagières ou socio-émotionnelles des enfants, et propose des stratégies pour favoriser cette collaboration de manière à observer les bénéfices attendus chez les élèves.

Ce projet a été réalisé en collaboration avec la Fondation pour les élèves du CSSRS.

Le Trouve-Livre est une plateforme de découverte d’ouvrages jeunesse qui sont destinés aux enfants de 0 à 5 ans. Le Trouve-Livre soutient les familles ainsi que le personnel œuvrant auprès des tout-petits dans leur recherche de lectures appropriées. La plateforme met à la disposition de tout le monde une large sélection de livres pertinents et ludiques, choisie par du personnel qualifié. Son utilisation est simple et gratuite!

Ces deux capsules vidéo ont été réalisées par la Communauté de pratique des centres de services scolaire sur la première transition scolaire de l’Estrie, en collaboration avec R3USSIR.

La capsule vidéo intitulée « Quels sont vos souvenirs d’école? » illustre comment les parents de jeunes enfants qui font leur entrée à la maternelle peuvent accompagner ces derniers dans les situations vécues à l’école, en gérant leurs propres émotions liées à leurs souvenirs d’école.

La capsule vidéo intitulée « Une rentrée sans stress, ça n’existe pas » explique les 4 composantes de stress que peuvent vivre les parents de jeunes enfants qui font leur entrée à la maternelle, ainsi que des stratégies simples pour les aider à s’apaiser.

Liste des projets soutenus par R3USSIR pendant l’été 2023.

Pour mieux s’inspirer et pour mieux collaborer.

Ce rapport offre un portrait de l’évaluation des effets de la pandémie sur le choix de carrière des jeunes, en se basant sur des données récoltées auprès de 3 200 étudiants québécois âgés de 14 à 30 ans.

Une comparaison est aussi disponible sur la situation avec celle des jeunes des autres provinces canadiennes. Des pistes de solutions sont aussi proposées pour les familles dans l’accompagnement du choix de carrière de leur jeune.